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上市公司 | 苏宁易购集团招聘，五险一金，月薪5000-8000元

转载 发布：2023/05/12 00:18:47 来源：豫荐就业 207 阅读


一、苏宁易购简介

苏宁易购集团股份有限公司成立于1990年，是中国领先的零售企业，目前在全国经营超1万家门店，并形成线下实体店、线上苏宁易购APP、苏宁易购天猫旗舰店等相结合的线上线下融合的零售渠道。苏宁易购多次蝉联《中国500最具价值品牌》零售行业第一，并在2022年发布的《中国连锁百强企业排行榜》中，以领先行业的连锁经营能力蝉联榜首。


二、互联网店长工程定位


互联网店长工程是苏宁自主培养新时代零售店长的人才工程，是苏宁区域互联网团队年轻化、专业化、知识化的战略性人才储备项目。
互联网店长将立足苏宁全场景、多业态互联网化店面，运用最新的互联网营销工具与方法，开展拓客、引流、推广运营、服务等经营管理工作。


三、互联网店长工程成长路径


虽然名字叫店长，但互联网店长的成长远不止于店长，店长只是该工程学员成长的台阶，未来的发展方向就是总经理，是苏宁各大区/子公司互联网团队年轻化的重要支撑，经店面的锻炼，逐步向上成长为店长-采销总经理-专业公司总经理-大区总经理。

 第1年：融入期 ——终端门店学习时间，逐步了解业务、融入苏宁，成为销售督导

 第2-3年：成长期 ——成为中小型门店店长，全面承担门店经营管理工作

 第4-5年：成才期 ——成为大型门店店长或采销/运营负责人，承担更大职责

 第5-8年：高管任用 ——进入子公司/大区总经理人才池，成为推动区域业务发展的中坚力量
注：以上为通用成长路径，绩效优异者可破格提拔任用。


四、岗位职责


01

通过门店实践学习，从协助到全面负责门店经营管理工作；
02

了解并完成品类及个人各阶段销售任务指标；
03

通过热情、规范和高效的全程导购服务，全面的产品知识掌握及熟练的销售技能应用，促进商品销售，达成个人任务的同时协助部门、店面完成销售任务；
04

通过用户研究，大数据分析以及互联网工具的运营，提升门店在当地市场的行业地位。


五、招聘要求


01

2023届本科学历应届毕业生；

02

热爱互联网，乐于分享，以及较强的学习能力；
03

对社群运营、直播带货等互联网营销方式充满热情；
04

专业不限，经济管理类、电子商务、市场营销、数学与统计学、心理学、社会学等相关专业优先；
05

有学生干部经历、社会实践经历、电商企业实习经历、校园创业经历者优先。


六、薪酬福利 


1、薪资：5000-8000元/月
2、福利：五险一金、带薪年假、餐补、节日礼金、培训学习等


七、简历投递方式 


PC端登录：campus.suning.cn
（顶部菜单栏选择“1200”，零售类，互联网店长，工作地点选郑州）
联系方式：刘经理13462244667（同微）


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